Publikacja składa się z dwóch części.
W pierwszej autor omawia podstawowe kwestie teoretyczno-eksperymentalne
psychologii sądowej, w drugiej analizuje pracę sędziego w klasycznym modelu: człowiek
w sytuacji pracy. Rozważania w części drugiej są poparte ćwiczeniami, na które
składają się testy i kwestionariusze badające niektóre predyspozycje psychiczne oraz
psychozabawy stworzone przez autora, które w lekkiej formie starają się przybliżyć
tematy trudne (...)
Spis treści:
Wstęp
CZĘŚĆ PIERWSZA - W ZASADZIE TEORETYCZNA
ROZDZIAŁ I
Związki psychologii z prawem
1. Psychologia jako nauka - tradycje, stan obecny, perspektywy rozwojowe
2. Krótki zarys historii psychologii sądowej
3. Psychologia sądowa - podstawowe pojęcia
ROZDZIAŁ II
Psychologiczne wyznaczniki wiedzy zawodowej sędziego
1. Opinie i postawy zawodowe, czyli co sędziowie myślą o swojej pracy
2. Wiadomości specjalne jako kryterium powołania biegłego, czyli kto faktycznie będzie
sądowi przydatny jako biegły
3. Wybrane psychologiczne kategorie opiniodawcze, czyli w czym opinia psychologiczna może
pomóc sędziemu orzekającemu
CZĘŚĆ DRUGA - PRAKTYCZNE PROBLEMY PSYCHOLOGII PRACY SEDZIEGO
ROZDZIAŁ III
Czynniki ułatwiające i utrudniające sukces zawodowy
1. Krytyczne i twórcze myślenie
2. Asertywność i sprawność w komunikacji interpersonalnej
3. Motywacja do pracy i osobowość
ROZDZIAŁ IV
Wybrane elementy organizacji pracy
1. Organizacja stanowiska pracy
2. Organizacja czasu pracy
3. Stres pracy i wypalenie zawodowe
Odpowiedzi na testy
Źródła ilustracji
162 stron, B5, oprawa miękka
