English version

• wydawnictwa polskie
podział tematyczny
 
• wydawnictwa anglojęzyczne
podział tematyczny
 
Newsletter:

• Zamów informacje o nowościach z wybranego tematu
 
Informacje:

• sposoby płatności i dostawy

• kontakt

• Cookies na stronie
 
 
Szukasz książki?
Pomożemy Ci!
Zadzwoń
512 994 090
 
Napisz
poczta@ksiazki24h.pl

W publikacji omówiono liczne obowiązki dyrektora w stosunku do pracowników (zarówno nauczycieli, jak i osób niebędących nauczycielami), organizacji związkowych, społecznych inspektorów pracy, a także w stosunku do organów nadzoru nad warunkami pracy.
Wśród poruszanych zagadnień znalazły się takie jak: zatrudnianie i zwalnianie pracowników, awans zawodowy nauczycieli i ocena ich pracy, urlopy pracownicze, wynagrodzenia, nagradzanie i karanie pracowników, bezpieczeństwo i higiena pracy w szkole.
Poradnik służy pomocą dyrektorom szkół i innych placówek oświatowych,
a także pracownikom komórek kadrowych, głównym księgowym oraz pracownikom służby BHP.
Wydanie II uwzględnia liczne zmiany w Karcie Nauczyciela, ustawie o systemie oświaty, Kodeksie pracy oraz przepisach wykonawczych do tych ustaw, m.in. w sprawie awansu zawodowego nauczycieli.

Stan prawny na dzień 1 września 2008 r.

Piotr Ciborski – ekspert prawa pracy, specjalizujący się w zagadnieniach jej prawnej ochrony. Autor licznych komentarzy i poradników poświęconych praktycznym aspektom stosowania prawa pracy. Wieloletni inspektor pracy PIP.

Elżbieta Szopińska – starszy wizytator Wydziału Organizacji i Pragmatyki Kuratorium Oświaty w Gdańsku

Spis treści:

Wykaz skrótów
Wstęp

I. Strony stosunku pracy w oświacie

1. Pracodawca
2. Pracownik
3. Rola organu prowadzącego

II. Stosunek pracy

1. Nawiązanie stosunku pracy
   1. Nauczyciele szkół i placówek publicznych
   2. Nauczyciele szkół i placówek niepublicznych oraz pracownicy niebędący nauczycielami
   3. Nauczyciele-cudzoziemcy

III. Zmiana treści stosunku pracy

1. Przeniesienie nauczyciela z urzędu
2. Przeniesienie nauczyciela w stan nieczynny
3. Ograniczenie zatrudnienia nauczyciela
4. Uzupełnienie etatu
5. Zmiana treści stosunku pracy w przypadku pracowników niebędących nauczycielami

IV. Ustanie stosunku pracy

1. Rozwiązanie stosunku pracy z nauczycielami mianowanymi
2. Rozwiązanie stosunku pracy z nauczycielami zatrudnionymi na podstawie umowy o pracę
   1. Rozwiązanie umowy o pracę z nauczycielami w placówkach publicznych
   2. Rozwiązywanie umowy o pracę z nauczycielami w placówkach niepublicznych oraz pracownikami niebędącymi nauczycielami
3. Wygaśnięcie stosunku pracy nauczyciela
   1. Wygaśnięcie stosunku pracy nauczyciela w placówce publicznej
   2. Wygaśnięcie stosunku pracy nauczyciela w placówce niepublicznej oraz wygaśnięcie umowy o pracę pracownika niebędącego nauczycielem
4. Konsultacja wypowiedzenia lub rozwiązania stosunku pracy z nauczycielem lub pracownikiem niebędącym nauczycielem
5. Świadectwo pracy

V. Dyrektor szkoły jako pracownik

1. Kwalifikacje wymagane do zajmowania funkcji kierowniczej w szkole
2. Powierzenie obowiązków na stanowisku kierownika i dyrektora
3. Odwołanie z funkcji dyrektora

VI. Umowy cywilnoprawne

1. Umowy z osobami fizycznymi
   1. Umowa-zlecenie
   2. Umowa o dzieło
2. Samozatrudnienie
3. Domniemanie istnienia stosunku pracy

VII. Rozwój i awans zawodowy nauczyciela

1. Istota rozwoju i awansu zawodowego nauczyciela
2. Etapy procedury awansu nauczyciela
   1. Nauczyciel stażysta. Awans na stopień nauczyciela kontraktowego
   2. Nauczyciel kontraktowy. Awans na stopień nauczyciela mianowanego
   3. Nauczyciel mianowany. Awans na stopień nauczyciela dyplomowanego
   4. Awans zawodowy dyrektora szkoły
   5. Tytuł honorowy profesora oświaty
3. Zadania oraz kompetencje dyrektora szkoły w procedurze awansu zawodowego
4. Plan rozwoju zawodowego nauczyciela za okres stażu
5. Ocena dorobku zawodowego nauczyciela w okresie stażu
6. Kryteria oceny dorobku zawodowego nauczyciela
7. Procedura oceny pracy nauczyciela
8. Kryteria oceny pracy nauczyciela

VIII. Czas pracy i urlopy pracownicze w oświacie

1. Czas pracy nauczyciela
   1. Obniżenie tygodniowego wymiaru zajęć
   2. Czas pracy nauczyciela zatrudnionego na stanowisku kierowniczym
2. Czas pracy pracowników niebędących nauczycielami
   1. Systemy i rozkłady czasu pracy
   2. Odpoczynek dobowy i tygodniowy
   3. Praca w godzinach nadliczbowych
   4. Praca w porze nocnej oraz w dni wolne od pracy
3. Ewidencja czasu pracy
   1. Pracownicy pedagogiczni
   2. Pracownicy niebędący nauczycielami
4. Urlopy nauczycieli
   1. Urlop wypoczynkowy
   2. Urlop zdrowotny
   3. Urlop szkoleniowy
   4. Urlop bezpłatny
   5. Urlop macierzyński
   6. Urlop wychowawczy
5. Urlopy wypoczynkowe pracowników niebędących nauczycielami

IX. Odpowiedzialność dyscyplinarna i porządkowa

1. Odpowiedzialność dyscyplinarna i porządkowa nauczycieli
2. Odpowiedzialność porządkowa pracowników niebędących nauczycielami

X. Akta osobowe pracowników
XI. Regulamin pracy
XII. Wynagrodzenie za pracę

1. Wynagrodzenie nauczycieli
   1. Wynagrodzenie zasadnicze
   2. Wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe i godziny doraźnych zastępstw
   3. Dodatek funkcyjny i służbowy
   4. Dodatek motywacyjny
   5. Dodatek za uciążliwe i szkodliwe warunki pracy
   6. Dodatek za pracę w porze nocnej
   7. Dodatek za wysługę lat (stażowy)
   8. Pozostałe świadczenia pieniężne dla nauczycieli
2. Wynagradzanie pracowników szkół niebędących nauczycielami
3. Układy zbiorowe pracy
4. Regulamin wydany przez organ prowadzący
5. Działalność socjalna pracodawcy w oświacie
6. Zakładowy fundusz świadczeń socjalnych
   1. Fundusz socjalny w placówkach publicznych
   2. Fundusz socjalny w szkołach niepublicznych
7. Świadczenia urlopowe
   1. Świadczenia urlopowe w placówkach publicznych
   2. Świadczenia urlopowe w placówkach niepublicznych

XIV. Bezpieczeństwo i higiena pracy w szkołach

1. Profilaktyczna ochrona zdrowia
2. Szkolenia w zakresie bhp
3. Odzież, obuwie robocze, środki ochrony indywidualnej
4. Pomieszczenia higieniczno-sanitarne i środki higieny osobistej
5. Służba bhp
6. Konsultacje z pracownikami w sprawach z zakresu bhp
7. Ochrona macierzyństwa
8. Ochrona pracy młodocianych

XV. Wypadki i choroby zawodowe w szkole

1. Wypadki przy pracy
2. Wypadki zrównane z wypadkami przy pracy
3. Choroby zawodowe
4. Wypadki w drodze do pracy i z pracy
5. Świadczenia pieniężne z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych

XVI. Nadzór nad bezpieczeństwem uczniów w szkole

1. Obowiązek zapewnienia bezpiecznych i higienicznych warunków nauki
2. Zajęcia sportowe i rekreacyjne
3. Wypadki uczniów

XVII. Nadzór nad warunkami pracy

1. Związki zawodowe
2. Społeczna inspekcja pracy
3. Państwowa Inspekcja Pracy
4. Państwowa Inspekcja Sanitarna
5. Państwowa Straż Pożarna
6. Urząd Dozoru Technicznego

Wykaz aktów prawnych

320 stron, miękka oprawa