|
ANALIZA MINIMALNEGO WYNAGRODZENIA ZA PRACĘ
JACUKOWICZ Z. wydawnictwo: IP I SS , rok wydania 2007, wydanie I cena netto: 71.00 Twoja cena 67,45 zł + 5% vat - dodaj do koszyka Książka powstała z inicjatywy Sejmu Rzeczpospolitej Polskiej i stanowi
wszechstronną analizę funkcjonowania minimalnego wynagrodzenia w Polsce oraz informację
o płacach minimalnych w innych krajach Unii Europejskiej. Omówiono w niej między innymi
zagadnienia celowości ustalania kategorii płacy minimalnej, jej funkcji oraz przyczyn
tak szczegółowej regulacji i wyodrębnienia z całokształtu polityki płac zarówno w
Polsce, jak i w innych krajach. Praca zawiera szerokie badania empiryczne wykorzystujące
statystyczne mierniki minimalnego wynagrodzenia, a zwłaszcza jego wieloletnie relacje do
płacy przeciętnej i do minimum socjalnego oraz ich ocenę z dwóch punktów widzenia:
poprawności opłacania pracy i kosztów utrzymania. Omówiono również wpływ czynników
różnicowania płac, jak: wykształcenie, wiek i staż pracy, zawód, płeć pracownika,
wielkość zakładu pracy, sektor własności. Jest to pierwsza, prawdopodobnie nie tylko
w Europie, tak obszerna analiza płacy minimalnej przeprowadzona w powiązaniu z
kryteriami różnicowania płac. Praca zawiera także wyniki własnych, obszernych badań
dotyczących między innymi oceny obecnej wysokości minimalnego wynagrodzenia oraz
poglądów na jego właściwy poziom wyrażanych przez pracodawców i pracowników, w tym
ocenę celowości i konsekwencji jego podwyższenia. Omówiono również szarą strefę
wynagrodzeń, a zwłaszcza zakres i przyczyny jej występowania. We wnioskach
zarekomendowano ustalanie minimalnego wynagrodzenia w relacji do płacy przeciętnej.
Spis treści
Wstęp
Część I. ROLA WYNAGRODZENIA MINIMALNEGO I ANALIZA JEGO KSZTAŁTOWANIA SIĘ WEDŁUG
DANYCH STATYSTYCZNYCH W POLSCE
Rozdział 1. Cel płacy minimalnej oraz jej funkcje i kryteria ustalania
Rozdział 2. Analiza poziomu minimalnego wynagrodzenia
Rozdział 3. Relacje minimalnego wynagrodzenia w różnych przekrojach
Rozdział 4. Wynagrodzenia a rynek pracy
Część II. MINIMALNE WYNAGRODZENIE - BADANIA EMPIRYCZNE - WYWIADY
Rozdział 1. Cel badań i charakterystyka materiału zródłowego
Rozdział 2. Poziom minimalnego wynagrodzenia. Potrzeba i możliwości jego podwyższenia
Rozdział 3. Wynagrodzenie minimalne a bezrobocie - badania na szczeblu firm
Rozdział 4. Wynagrodzenie minimalne a staż pracy i wykształcenie. Koszty pracy. Szara
strefa wynagrodzeń
Część III. ANALIZA MINIMALNEGO WYNAGRODZENIA W POWIĄZANIU Z SYTUACJĄ NA RYNKU
PRACY. WYSOKOŚĆ MINIMUM SOCJALNEGO I MINIMALNEGO WYNAGRODZENIA
Rozdział 1. Wynagrodzenie a bezrobocie w układzie terenowym
Rozdział 2. Potrzeby pracowników jako kryterium poziomu minimalnego wynagrodzenia
Rozdział 3. Analiza minimum socjalnego i stopy bezrobocia według województw
Część IV. ANALIZA MINIMALNEGO WYNAGRODZENIA W INNYCH KRAJACH
Rozdział 1. Poglądy na płacę minimalną
Rozdział 2. Analiza płacy minimalnej. Dane statystyczne
Rozdział 3. Biedni pracujący - nowa kategoria społeczna
Rozdział 4. Płaca minimalna a bezrobocie
Rozdział 5. Prace nad ustalaniem płacy minimalnej w krajach Unii Europejskiej
Podsumowanie
Wnioski kierunkowe
Załącznik
Bibliografia
Summary
Spis tabel
182 strony, B5, miękka oprawa
Po otrzymaniu zamówienia poinformujemy, czy wybrany tytuł polskojęzyczny lub
anglojęzyczny jest aktualnie na półce księgarni.
|