|
||
Strona główna > opis książki
• wydawnictwa polskie
• Zamów informacje o nowościach z wybranego tematu • kontakt
• Cookies na stronie |
WYPADKI PRZY PRACY I CHOROBY ZAWODOWE KOMPENDIUM WIEDZYKALMAN M. RED.wydawnictwo: WIEDZA I PRAKTYKA , rok wydania 2019, wydanie Icena netto: Wypadki
przy pracy i choroby zawodowe Kompendium wiedzy Kompendium wiedzy o wypadkach przy pracy i chorobach zawodowych zawiera liczne tezy orzecznictwa Sądu Najwyższego oraz sądów apelacyjnych i administracyjnych w zakresie wypadków przy pracy, wypadków w drodze do pracy lub z pracy, chorób zawodowych, jak również świadczeń z nimi związanych. Przedstawia także praktyczny komentarz do dwóch najważniejszych rozporządzeń w tym zakresie: rozporządzenia w sprawie chorób zawodowych i w sprawie ustalania okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy. Rozdział 1. Wypadki przy pracy Definicja wypadku przy pracy Świadczenie pracy Informowanie przełożonego o wypadku Zespół powypadkowy – powołanie i skład Protokół powypadkowy Sprostowanie protokołu powypadkowego na podstawie art. 189 kpc Zaniechanie przez pracodawcę działań w celu ustalenia okoliczności i przyczyn zdarzenia wypadkowego Wątpliwości prawne Związek między nagłością i zewnętrzną przyczyną a pracą Przyczyna zewnętrzna Równoczesne zaistnienie przyczyn zewnętrznej i wewnętrznej Związek z pracą w orzecznictwie Rozdział 2. Wypadki w drodze do pracy lub z pracy Nagłość zdarzenia Przyczyna zewnętrzna Droga do pracy lub z pracy Element zamierzonej docelowości przemieszczania się Wyznaczanie początku i końca drogi Droga dłuższa, ale dogodniejsza Przerwanie drogi Przerwanie drogi z przyczyn życiowo uzasadnionych Związek z pracą Rozdział 3. Statystyczna karta wypadku Objaśnienia, klasyfikacje i oznaczenia kodowe do wypełnienia statystycznej karty wypadku przy pracy Pracodawca Dodatkowe dane o jednostce Poszkodowany Skutki wypadku Objaśnienia do wypełniania statystycznej karty wypadku przy pracy Zawód wykonywany (pytanie 05) Szacunkowe straty materialne spowodowane wypadkiem (pytanie 14) Położenie geograficzne miejsca wypadku (pytanie 15) Miejsce powstania wypadku (pytanie 18) Proces pracy (pytanie 19) Rodzaj miejsca wypadku (pytanie 20) Czynność wykonywana przez poszkodowanego w chwili wypadku (pytanie 21) Wydarzenie będące odchyleniem od stanu normalnego (pytanie 23) Wydarzenie powodujące uraz (pytanie 25) Czynnik materialny związany z czynnością wykonywaną przez poszkodowanego w chwili wypadku (pytanie 22) Czynnik materialny związany z odchyleniem (pytanie 24) Czynnik materialny będący źródłem urazu (pytanie 26) Przyczyny wypadku (pytanie 27) Kod 999 – „inne przyczyny” Rozdział 4. Komentarz do rozporządzenia w sprawie ustalania okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy Wprowadzenie Analiza przyczyn wypadków przy pracy i stosowanie odpowiednich środków zapobiegawczych Odszkodowanie za przedmioty utracone lub uszkodzone w związku z wypadkiem przy pracy Przeniesienie do odpowiedniej pracy pracownika niezdolnego do dotychczasowej pracy w wyniku wypadku przy pracy Obowiązki pracodawcy w razie wypadku przy pracy Zawiadomienie o wypadku Rozporządzenie Rady Ministrów z 1 lipca 2009 r. w sprawie ustalania okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy (Dz.U. nr 105, poz. 870) [Delegacja z Kodeksu pracy] § 1 [Zakres rozporządzenia] § 2 [Zawiadomienie o wypadku przy pracy] § 3 [Zabezpieczenie miejsca wypadku § 4 [Powołanie i podstawowy skład zespołu powypadkowego] § 5 [Skład zespołu powypadkowego w przypadku braku pracownika służby bezpieczeństwa i higieny pracy oraz skład zespołu powypadkowego w przypadku braku społecznego inspektora pracy] § 6 [Warunkowy skład zespołu powypadkowego] § 7 [Zadania zespołu powypadkowego] § 8 [Wypadek na terenie innej firmy] § 9 [Protokół ustalenia okoliczności i przyczyn wypadku przy pracy (protokół powypadkowy)] § 10 [Zdanie odrębne członka zespołu powypadkowego do protokołu powypadkowego] § 11 [Zapoznanie z treścią protokołu powypadkowego] § 12 [Stwierdzenie w protokole powypadkowym, że wypadek nie jest wypadkiem przy pracy lub iż zachodzą okoliczności, które mogą mieć wpływ na prawo pracownika do świadczeń przysługujących z tytułu wypadku i obligatoryjne załączniki do protokołu powypadkowego] § 13 [Zatwierdzenie protokołu powypadkowego] § 14 [Doręczenie protokołu powypadkowego] § 15 [Zwrot protokołu powypadkowego – ponowne ustalenie okoliczności i przyczyn wypadku] § 16 [Rejestr wypadków przy pracy] § 17 [Przepisy przejściowe] § 18 [Wejście w życie] Rozdział 5. Choroba zawodowa Definicja choroby zawodowej Wykaz chorób zawodowych Zgłaszanie podejrzenia choroby zawodowej Orzeczenie lekarskie Decyzja o stwierdzeniu choroby zawodowej lub braku podstaw do jej stwierdzenia Obowiązki pracodawcy w razie rozpoznania u pracownika choroby zawodowej Rejestry chorób zawodowych i rejestry skutków chorób zawodowych Śmierć pracownika a postępowanie administracyjne w sprawie stwierdzenia choroby zawodowej Rozdział 6. Świadczenia wypadkowe i chorobowe Komu nie przysługują świadczenia Rozdział 7. Świadczenia uzupełniające Naprawienie szkody powstałej w wyniku wypadku przy pracy pracownika fizycznego Renta Odszkodowanie a zadośćuczynienie Zadośćuczynienie Rozmiar zadośćuczynienia Zmniejszenie odszkodowania Czy roszczenie o zadośćuczynienie przechodzi na spadkobierców Wyrównanie szkód majątkowych spowodowanych śmiercią pracownika Przedawnienie Kiedy zaczyna się bieg przedawnienia Przedawnienie roszczenia o zadośćuczynienie z tytułu choroby zawodowej Rozdział 8. Komentarz do rozporządzenia w sprawie chorób zawodowych Rozporządzenie Rady Ministrów z 30 czerwca 2009 r. w sprawie chorób zawodowych (Dz.U. z 2013 r. poz.1376) [Delegacja z Kodeksu pracy] § 1 [Zakres rozporządzenia] § 2 [Wskazanie wykazu chorób zawodowych z okresem, w którym wystąpienie udokumentowanych objawów chorobowych upoważnia do rozpoznania choroby zawodowej mimo wcześniejszego zakończenia pracy w narażeniu zawodowym] § 3 [Zgłoszenie podejrzenia choroby zawodowej] § 4 [Wszczęcie postępowania w sprawie choroby zawodowej] § 5 [Podmioty orzekające w zakresie chorób zawodowych] § 6 [Orzeczenie lekarskie o rozpoznaniu choroby zawodowej lub braku podstaw do jej rozpoznania] § 7 [Odwołanie od orzeczenia lekarskiego o rozpoznaniu choroby zawodowej lub braku podstaw do jej rozpoznania] § 8 [Decyzja o stwierdzeniu choroby zawodowej lub braku podstaw do jej stwierdzenia] § 9 [Karta stwierdzenia choroby zawodowej] § 10 [Zawiadomienie o skutkach choroby zawodowej] § 11 [Przepisy przejściowe] § 12 [Wejście w życie] Załącznik do rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 30 czerwca 2009 r. Zawartość płyty Analiza wypadków Przykłady wypadków przy pracy i ich przyczyny w ocenie organów kontroli Prezentacje szkoleniowe Kształtowanie bezpiecznych zachowań pracowników Metody badania wypadków przy pracy Okoliczności i przyczyny wypadków charakterystycznych dla wykonywanej pracy oraz ich profilaktyka Postępowanie powypadkowe Wypadki przy pracy na budowie Wzory dokumentów Informacja świadka wypadku przy pracy Karta kosztów wypadków przy pracy Karta wypadku Karta wypadku w drodze do pracy lub z pracy Karty oceny narażenia zawodowego w związku z podejrzeniem choroby zawodowej Polecenie powypadkowe Protokół oględzin miejsca wypadku przy pracy Protokół ustalenia okoliczności i przyczyn wypadku przy pracy (protokół powypadkowy) Rejestr stwierdzonych chorób zawodowych i podejrzeń o takie choroby Rejestr wypadków przy pracy Statystyczna karta wypadku Wyjaśnienia poszkodowanego w wypadku przy pracy Zarządzenie pracodawcy o powołaniu zespołu powypadkowego Zawiadomienie o skutkach choroby zawodowej Zawiadomienie o wypadku przy pracy Zgłoszenie podejrzenia choroby zawodowej 176 stron, Format: 16.5x23.5cm, oprawa miękka
Po otrzymaniu zamówienia poinformujemy, |
