|
WĘDRÓWKI Z GANDALFEM PRZYWÓDZTWO
KOZAK R. wydawnictwo: MT BIZNES , rok wydania 2019, wydanie Icena netto: 44.89 Twoja cena 42,65 zł + 5% vat - dodaj do koszyka Wędrówki
z Gandalfem
Przywództwo
Przywództwo to
proces, czyli nigdy nie możesz przestać się kształcić i rozwijać!
Wędrówki
z Gandalfem. Przywództwo to książka z gatunku business
fiction, inspirująca i motywująca historia, napisana przez coacha i
trenera Roberta Kozaka. Na podstawie perypetii głównego
bohatera autor opowiada o wszystkich aspektach pracy menedżera.
Niniejsze,
drugie, poprawione wydanie książki to praktyczne porady od
charyzmatycznego Gandalfa, mentora, wspierającego głównego
bohatera opowieści na jego drodze lidera zespołu. Publikacja zawiera
także ciekawy zestaw ćwiczeń do samodzielnego wykonania, oparty na
najnowszej wiedzy z zakresu zarządzania zespołem.
Podróż
trwa… Bohater historii, Tom Spencer, którego
poznajemy w pierwszej książce z serii Wędrówki z Gandalfem,
tym razem nieoczekiwanie dostaje awans.
Przeżywając
z bohaterem jego porażki i sukcesy, wzloty i upadki, niejednokrotnie
odnajdziesz w tych sytuacjach siebie. Pozwoli ci to dużo efektywniej
zastosować w praktyce zawarte tutaj porady dotyczące
sposobów osiągania wyjątkowych rezultatów w
przywództwie.
Aby
szybko przypomnieć sobie najważniejsze wskazówki, wystarczy
zajrzeć do lekcji, które zostały umieszczone w przejrzysty
sposób w każdym rozdziale, oraz do materiałów,
które Gandalf przekazuje swojemu uczniowi, niczym czarodziej
tajemną wiedzę.
Z
dumą patrzyłem na swoją kolorową mapę. Już kiedy ją rysowałem, kiedy
musiałem się zastanowić, jaka jest mocna i słaba strona każdego z moich
ludzi, kiedy musiałem określić rodzaj relacji, wyniki, motywację i
kompetencje, przyszło mi do głowy mnóstwo
wniosków dotyczących tego, jak pracować z tym zespołem. Nie
przypuszczałem, że takie proste ćwiczenie może doprowadzić do tak wielu
ważnych wniosków. Sfotografowałem mapę, żeby pokazać ją
Gandalfowi i usłyszeć, co on o tym sądzi.
Otworzyłem załącznik, z
którego wcześniej przeczytałem jedynie fragment o
przekazywaniu trudnych decyzji, i zacząłem czytać o przekazywaniu
negatywnej informacji zwrotnej. Przerwałem czytanie i zacząłem się
zastanawiać, jak zgodnie z tym, co przeczytałem, powinienem był
przekazywać wiele miesięcy temu Stephenowi informację o tym, że pisze
rozwlekłe, skomplikowane, trudne do zrozumienia raporty i oferty dla
klientów. Do jakich wartości powinienem się odwołać?
[fragment]
Robert Kozak
– coach, trener, konsultant, wykładowca akademicki. Jest
założycielem i partnerem zarządzającym w Business Development
Consulting zajmującym się systemowym wsparciem organizacji. Prowadzi
procesy coachingowe z członkami zarządów i wysoką kadrą
menedżerską. Wspiera firmy w zarządzaniu sytuacjami kryzysowymi (group
coaching, reflecting team).
Był
także headhunterem w jednej z firm executive search, tzw. Wielkiej
Piątki, gdzie rekrutował członków zarządów do
globalnych firm na poziomie Europy. Pełnił rolę prezesa i był
udziałowcem firmy Brian Tracy International w Polsce.
Dużą
część życia zawodowego spędził w mediach jako dziennikarz i menedżer.
Piętnaście lat spędził w BBC, gdzie zaczynał jako korespondent, a potem
stworzył i prowadził oddział BBC w Polsce. Tworzył Radio TOK FM.
Pracował w TVP, gdzie kierował redakcją
„Wiadomości” i „Teleexpressu”.
Rozdział
1.
Pierwsze kroki lidera
Rozdział 2.
Samoświadomość lidera - styl zarządzania
Rozdział 3. Komunikacja
i delegowanie
Rozdział 4. Lider,
menedżer, coach
Rozdział 5. Motywacja
twojego zespołu
Rozdział 6.
Osobista motywacja lidera
Rozdział 7.
Networking
Rozdział 8. Rekrutacja
i trudne decyzje
Rozdział 9. Mapowanie
zespołu i negatywna informacja zwrotna
Epilog
248
stron, Format: 14.0x22.0cm, oprawa miękka
Po otrzymaniu zamówienia poinformujemy, czy wybrany tytuł polskojęzyczny lub
anglojęzyczny jest aktualnie na półce księgarni.
|