|
ZASADY ZARZĄDZANIA
KOŹMIŃSKI A.K. JEMIELNIAK D. LATUSEK-JURCZAK D. wydawnictwo: WOLTERS KLUWER , rok wydania 2014, wydanie I cena netto: 64.50 Twoja cena 61,28 zł + 5% vat - dodaj do koszyka Zasady zarządzania
Podręcznik Zasady zarządzania przygotowany został przez grono naukowców i Akademii
Leona Koźmińskiego w Warszawie, z jednym z najwybitniejszych współczesnych polskich
uczonych z zakresu nauk o zarządzaniu, profesorem Andrzejem K. Koźmińskim na czele.
Podejmowane w książce zagadnienia są równie silnie osadzone w praktyce, jak i w
teorii.
Gwarantuje to przyjęta w niej koncepcja metodyczna - każdy rozdział zbudowany jest
według tej samej konwencji, która ułatwia nie tylko swobodne przyswojenie
formułowanych treści merytorycznych, ale także ich odniesienie do implementacji
rzeczywistej. Podręcznik odbiega więc od typowego wzorca takich opracowań spotykanego w
literaturze polskiej i zagranicznej. Ambicją autorów jest "nie tylko zapoznanie
czytelników ze sposobem myślenia leżącym u podstaw zarządzania, z siatką
najważniejszych pojęć i z zestawem kluczowych koncepcji, reguł i teorii, którymi
posługują się menedżerowie, ale przede wszystkim umożliwienie im zrozumienia, na czym
polega zarządzanie, i rozbudzenie "apetytu" na głębsze poznanie bardziej
szczegółowych zagadnień i subdyscyplin nauki zarządzania" [ze Wstępu].
Prof. dr hab. Bogdan Nogalski, Przewodniczący Komitetu Nauk Organizacji i Zarządzania
Polskiej Akademii Nauk, Uniwersytet Gdański
O autorach
Wstęp
1. Zarządzanie i przywództwo. Role menedżerów
Kluczowe pojęcia i definicje
Teoria
Wskazówki praktyczne
Wybrane teorie i poglądy
Funkcje zarządzania według Fayola
Model normatywny Vrooma-Yettona
Przywództwo transformacyjne i transakcyjne
Przywództwo adaptacyjne
Role menedżerskie
Menedżer czy przywódca?
Analiza przypadków
Przywódca - Der Fuhrer
Lider - wzór czy antybohater?
Kliniczny przypadek
Lee Iacocca
Lektury menedżerów
2. Formalizacja
Kluczowe pojęcia i definicje
Teoria
Wskazówki praktyczne
Wybrane teorie i poglądy
Teoria Maxa Webera
Teoria Henriego Fayola
Analiza przypadków
Cło na książki
Swietaudit
Pracownik słuchawki
Standardy opieki okołoporodowej
3. Struktura
Kluczowe pojęcia i definicje
Teoria
Wskazówki praktyczne
Wybrane teorie i poglądy
Struktura narzędziem strategii
Struktura jako wypadkowa gry o władzę
Kładka Fayola
Analiza przypadków
Specjalizacja i podział pracy w fabryce szpilek
Optymalna rozpiętość kierowania
Sieć klubów
Komputerek
4. Organizacja i otoczenie. Równowaga organizacyjna
Kluczowe pojęcia i definicje
Teoria
Wskazówki praktyczne
Wybrane teorie i poglądy
Podejście systemowe
Interesariusze
Podejście sytuacyjne
Model pięciu sił Portera
Zewnętrzna kontrola organizacji
Struktura a otoczenie
Zasobowa koncepcja przewagi konkurencyjnej
Analiza przypadków
Małe jasne
Cebula z internetu
Korona z głowy
Rząd, który działa
Pranie
5. Ludzie i motywowanie
Kluczowe pojęcia i definicje
Teoria
Wskazówki praktyczne
Wybrane teorie i poglądy
Hierarchia potrzeb
Koncepcja ERG
Teoria dwuczynnikowa Herzberga
Teoria X i Y McGregora
Analiza przypadków
Samolot
Uścisk dłoni prezesa
Dolce vita
Firma ABC
Nowa miotła
6. Zarządzanie finansami
Kluczowe pojęcia i definicje
Teoria
Wskazówki praktyczne
Przegląd narzędzi finansowych
Opłacalność inwestycji
Sprawozdawczość
Analiza przypadków
Złota jabłoń
Iridium
LBO
Samochody dla zarządu
Skąd te wyniki
7. Informacja i wiedza
Kluczowe pojęcia i definicje
Teoria
Wskazówki praktyczne
Wybrane teorie i poglądy
Rodzaje wiedzy
Pomnażanie wiedzy
Model uczenia się
Pojedyncza i podwójna pętla uczenia się
Analiza przypadków
To musi być miłość
Jak to się robi w 3M?
WalMart - zbyt dobry system
Zara - moda na informacje
"Work Out"
8. Kultura organizacji
Kluczowe pojęcia i definicje
Teoria
Wskazówki praktyczne
Wybrane teorie i poglądy
Piramida kultury
Kultura organizacji a efektywność
Analiza przypadków
Kultura jako narzędzie
Bingo organizacyjne
Ślimak
Matka, żona i córka
Ubezpieczenia dla Arabów
Tech4Biz
9. Zarządzanie międzynarodowe
Kluczowe pojęcia i definicje
Teoria
Wskazówki praktyczne
Wybrane teorie i poglądy
Mikroekonomiczne teorie internacjonalizacji przedsiębiorstw
Eklektyczna teoria produkcji międzynarodowej (paradygmat OLI)
Różnice kulturowe - badania Geerta Hofstede‘a
Różnice kulturowe - model Charlesa Hampden-Turnera i Fonsa Trompenaarsa
Zarządzanie międzykulturowe - model kultury i komunikacji Edwarda T. Halla
Analiza przypadków
System franczyzowy - grupa Accor
LPP
Przejęcie rafinerii Możejki Nafta - geneza transakcji
Program "Go Africa
Integracja polskich oddziałów firm globalnych
10. Marka, wizerunek, marketing
Kluczowe pojęcia i definicje
Teoria
Wskazówki praktyczne
Wybrane teorie i poglądy
Rodzaje marek
Cztery P
Segment rynku
Strategie marketingowe
Analiza przypadków
Marlboro Friday
Camel
No Logo
Trudny język
British School
Gorzki smak pralinek
11. Zarządzanie wartością i strategia organizacji
Kluczowe pojęcia i definicje
Teoria
Wskazówki praktyczne
Wybrane teorie i poglądy
Sieć wartości
Sklep wartości (value shop)
Migracja wartości
Przewaga konkurencyjna
Model strategii
Macierz BCG
Analiza przypadków
Allegro
Gryząc po kostkach
Zieloni na Madagaskar
Stadiony w Polsce - EURO 2012 i co dalej?
12. Innowacje i przedsiębiorczość
Kluczowe pojęcia i definicje
Teoria
Wskazówki praktyczne
Wybrane teorie i poglądy
Rodzaje innowacji
Krzywa S
Naukowe zarządzanie według Fredericka W. Taylora
Analiza przypadków
Wikipedia - rewolucja informacyjna
Odbija palma?
Innowacje w Polsce
13. Cykl życia organizacji
Kluczowe pojęcia i definicje
Teoria
Wskazówki praktyczne
Wybrane teorie i poglądy
Cykl życia organizacji Greinera
Cykl życia produktu Levitta
Cykl życia produktu Vernona
Zarządzanie cyklem życia produktu
Cykl życia branży
Analiza przypadków
Collegium Invisibile
Brakujące cyferki
Najlepsze witaminy...
14. Zarządzanie różnorodnością
Kluczowe pojęcia i definicje
Teoria
Wskazówki praktyczne
Wybrane teorie i poglądy
Organizacje monokulturowe i wielokulturowe
Kontekst a zarządzanie różnorodnością
Nierówności na rynku pracy
Analiza przypadków
Czy można być dobrym szefem i dobrą matką jednocześnie?
Opieka nad dziećmi w Europie
Carrefour: porozumienie dla rozwoju
Bibliografia
Indeks
458 stron, Format: 17.0x24.5cm, oprawa miękka Osoby kupujące tę książkę wybierały także:
- ZARZĄDZANIE. TEORIA I PRAKTYKA OD PODSTAW ĆWICZENIA JEMIELNIAK D. LATUSEK D.
- KLASYKA TEORII ZARZĄDZANIA ĆWICZENIA PRZYKŁADY TESTY JEMIELNIAK D. LATUSEK-JURCZAK D.
- ZARZĄDZANIE TEORIA I PRAKTYKA W PIGUŁCE JEMIELNIAK D. LATUSEK-JURCZAK D.
Po otrzymaniu zamówienia poinformujemy, czy wybrany tytuł polskojęzyczny lub
anglojęzyczny jest aktualnie na półce księgarni.
|