STOSUNEK SŁUŻBOWY W FORMACJACH MUNDUROWYCH MACIEJKO W.SZUSTAKIEWICZ P. RED. Księgarnia

Stosunek służbowy w formacjach mundurowych

Jakie są ustawowo przewidziane zadania danej formacji?
Jak wygląda proces rekrutacji do danej służby i jakie warunki należy spełnić, by wziąć w nim udział?
Jak wygląda przebieg zatrudnienia w takiej służbie?
Jakie są prawa i obowiązki funkcjonariusza?
Komu i w jakim zakresie funkcjonariusz podlega?
Jakie są szczególne uprawnienia związane z wykonywaniem służby i kiedy się należą?
Co składa się na uposażenie funkcjonariusza?
Na czym polega odpowiedzialność służbowa? Przed kim i za co funkcjonariusz ponosi odpowiedzialność?
W jaki sposób następuje rozwiązanie stosunku służbowego?

Wartość tej książki wynika przede wszystkim z pełnego omówienia problematyki organizacji i funkcjonowania wszystkich formacji mundurowych w jednym miejscu. Obecnie jest to jedyna praktyczna publikacja w usystematyzowany sposób przedstawiająca tak skomplikowaną materię, jaką stanowią stosunki służbowe w formacjach zmilitaryzowanych.

Problemy, które Czytelnik rozwiąże dzięki książce:

Jaki charakter mają stosunki prawne żołnierzy zawodowych i funkcjonariuszy służb mundurowych? Które sprawy ich dotyczące będą rozpatrywane przez sądy pracy, a w stosuje się przepisy administracyjne?
Czym różni się stosunek służbowy prawa pracy od stosunku służbowego funkcjonariuszy służb mundurowych i żołnierzy zawodowych regulowanego przez przepisy prawa administracyjnego?
Jak definiować „służbę mundurową”?
Które formacje są zaliczane do służb zmilitaryzowanych (mundurowych)?
Czy ślubowanie jest jedynie uroczystością, która odbywa się w specjalny wyjątkowy sposób, czy też ma inny charakter?
Czy funkcjonariusz może odmówić pełnienia służby w jednostce organizacyjnej w innej miejscowości?
Czym różnią się odpowiedzialność karna i dyscyplinarna? Czy są tożsame?
W jakich sytuacjach funkcjonariusz nie popełnia przestępstwa, mimo że dopuszcza się czynu zabronionego?
Czy za każde niewykonanie rozkazu funkcjonariusz odpowiada dyscyplinarnie?
Kiedy można, a kiedy trzeba zwolnić funkcjonariusza ze służby?

Wykaz skrótów
Wykaz literatury
Wykaz najważniejszych wzorów dokumentów
Autorzy
Wprowadzenie

Rozdział I. Istota stosunku służbowego
1. Uregulowanie stosunku służbowego służb mundurowych w Polsce
2. Definicja służby mundurowej
3. Istotne elementy stosunku służbowego

Rozdział II. Policja
1. Proces rekrutacji do służby
2. Prawa i obowiązki funkcjonariusza Policji
3. Uposażenie i inne świadczenia pieniężne funkcjonariusza Policji
4. Odpowiedzialność służbowa funkcjonariusza Policji
5. Rozwiązanie stosunku służbowego z funkcjonariuszem Policji
6. Podsumowanie

Rozdział III. Straż Graniczna
1. Proces rekrutacji do służby
2. Prawa i obowiązki funkcjonariusza Straży Granicznej
3. Uposażenie i inne świadczenia pieniężne funkcjonariusza Straży Granicznej
4. Odpowiedzialność służbowa funkcjonariusza Straży Granicznej
5. Rozwiązanie stosunku służbowego z funkcjonariuszem Straży Granicznej

Rozdział IV. Państwowa Straż Pożarna
1. Proces rekrutacji do służby
2. Prawa i obowiązki funkcjonariusza Państwowej Straży Pożarnej
3. Uposażenie i inne świadczenia pieniężne funkcjonariusza Państwowej Straży Pożarnej
4. Odpowiedzialność służbowa funkcjonariusza Państwowej Straży Pożarnej
5. Odpowiedzialność majątkowa funkcjonariusza Państwowej Straży Pożarnej
6. Rozwiązanie stosunku służbowego z funkcjonariuszem Państwowej Straży Pożarnej

Rozdział V. Biuro Ochrony Rządu
1. Proces rekrutacji do służby
2. Prawa i obowiązki funkcjonariusza Biura Ochrony Rządu
3. Uposażenie i inne świadczenia pieniężne funkcjonariusza Biura Ochrony Rządu
4. Odpowiedzialność służbowa funkcjonariusza Biura Ochrony Rządu
5. Rozwiązanie stosunku służbowego z funkcjonariuszem Biura Ochrony Rządu

Rozdział VI. Agencja Bezpieczeństwa Wewnętrznego i Agencja Wywiadu
1. Proces rekrutacji do służby
2. Prawa i obowiązki funkcjonariusza Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego i funkcjonariusza Agencji Wywiadu
3. Uposażenie i inne świadczenia pieniężne funkcjonariusza Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego i funkcjonariusza Agencji Wywiadu
4. Odpowiedzialność służbowa funkcjonariusza Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego i funkcjonariusza Agencji Wywiadu
5. Rozwiązanie stosunku służbowego z funkcjonariuszem Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego i z funkcjonariuszem Agencji Wywiadu

Rozdział VII. Centralne Biuro Antykorupcyjne
1. Proces rekrutacji do służby
2. Prawa i obowiązki funkcjonariusza Centralnego Biura Antykorupcyjnego
3. Uposażenie i inne świadczenia pieniężne funkcjonariusza Centralnego Biura Antykorupcyjnego
4. Odpowiedzialność służbowa funkcjonariusza Centralnego Biura Antykorupcyjnego.
5. Rozwiązanie stosunku służbowego z funkcjonariuszem Centralnego Biura Antykorupcyjnego

Rozdział VIII. Wojskowe służby specjalne
1. Proces rekrutacji do służby
2. Prawa i obowiązki funkcjonariusza Służby Kontrwywiadu Wojskowego
i funkcjonariusza Służby Wywiadu Wojskowego
3. Uposażenie i inne świadczenia pieniężne funkcjonariusza Służby Kontrwywiadu Wojskowego i funkcjonariusza Służby Wywiadu Wojskowego
4. Odpowiedzialność służbowa funkcjonariusza Służby Kontrwywiadu Wojskowego i funkcjonariusza Służby Wywiadu Wojskowego
5. Rozwiązanie stosunku służbowego z funkcjonariuszem Służby Kontrwywiadu Wojskowego i z funkcjonariuszem Służby Wywiadu Wojskowego

Rozdział IX. Służba Więzienna
1. Proces rekrutacji do służby
2. Prawa i obowiązki funkcjonariusza Służby Więziennej
3. Uposażenie i inne świadczenia pieniężne funkcjonariusza Służby Więziennej
4. Odpowiedzialność służbowa funkcjonariusza w Służbie Więziennej
5. Rozwiązanie stosunku służbowego z funkcjonariuszem Służby Więziennej

Rozdział X. Żołnierze zawodowi
1. Istota stosunku służbowego w Siłach Zbrojnych RP
2. Warunki formalne nabycia statusu żołnierza zawodowego.
3. Obowiązek poświęcenia służbie i wyrzeczenia żołnierza
4. Żołnierze zawodowi jako kadra zawodowa Sił Zbrojnych
5. Zdolność fizyczna i psychiczna do pełnienia zawodowej służby wojskowej
6. Predyspozycje psychologiczne stawiane w służbie wojskowej
7. Przydział służbowy żołnierza

Rozdział XI. Emerytury i renty służb mundurowych
1. Wstęp
2. Ogólna charakterystyka systemu emerytalno-rentowego żołnierzy zawodowych i członków ich rodzin
2.1. Zakres świadczeń
2.2. Emerytura wojskowa
2.3. Renta przysługująca inwalidzie wojennemu
2.4. Uprawnienia rodzin poległych żołnierzy i zmarłych inwalidów wojennych
2.5. Wojskowa renta inwalidzka
2.6. Uprawnienia rodzin zmarłych żołnierzy i inwalidów wojskowych
2.7. Dodatki do emerytur i rent oraz zasiłki i świadczenia pieniężne
2.8. Tryb ustalania i wypłaty świadczeń
2.9. Praca zarobkowa emerytów i rencistów wojskowych
2.10. Ponowne powołanie emeryta wojskowego do służby
3. Ogólna charakterystyka systemu emerytalno-rentowego funkcjonariuszy Policji, Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego, Agencji Wywiadu, Służby Kontrwywiadu Wojskowego, Służby Wywiadu Wojskowego, Centralnego Biura Antykorupcyjnego, Straży Granicznej, Biura Ochrony Rządu, Państwowej Straży Pożarnej i Służby Więziennej oraz ich rodzin
3.1. Zakres świadczeń
3.2. Emerytura policyjna
3.3. Emerytura funkcjonariusza przyjętego do służby po raz pierwszy po
31.12.2012 r
3.4. Renta inwalidzka
3.5. Renta rodzinna
3.6. Dodatki do emerytur i rent oraz zasiłki i świadczenia pieniężne
3.7. Waloryzacja świadczeń emerytalno-rentowych
3.8. Tryb ustalania i wypłaty świadczeń
3.9. Ponowne powołanie emeryta do służby
3.10. Praca zarobkowa emerytów i rencistów służb mundurowych
4. Podsumowanie

Rozdział XII. Opodatkowanie składników uposażenia. Podstawa prawna.
1. Wprowadzenie
2. Zakres podmiotowy ustawy
3. Zakres przedmiotowy ustawy
4. Opodatkowanie przychodów ze stosunku służbowego
4.1. Wpłaty pieniężne
4.2. Wartość pieniężna świadczeń w naturze bądź ich ekwiwalenty
4.3. Świadczenia nieodpłatne i częściowo odpłatne
4.4. Inne świadczenia nieodpłatne i częściowo odpłatne
5. Świadczenia pieniężne ponoszone za pracownika
6. Zwolnienia
7. Koszty uzyskania przychodu

Rozdział XIII. Odpowiedzialność cywilna funkcjonariuszy za szkody powstałe w związku z wykonywaniem służby
1. Uwagi ogólne
2. Zasady odpowiedzialności
3. Zakres odpowiedzialności funkcjonariusza na tle OdpMajFunkU
4. Zakres staranności wymaganej od funkcjonariusza
5. Przesłanki odpowiedzialności
6. Odpowiedzialność za szkody wyrządzone osobie trzeciej przy wykonywaniu obowiązków służbowych
7. Zakończenie

352 strony, Format: 16.5x23.8cm, oprawa miękka

Po otrzymaniu zamówienia poinformujemy,
czy wybrany tytuł polskojęzyczny lub anglojęzyczny jest aktualnie na półce księgarni.