KREATYWNI W BIZNESIE FAZLAGIĆ J. Księgarnia

Kreatywni w biznesie

We współczesnym biznesie wygrywają kreatywni: Apple, Nike, Honda, CD PROJEKT, Reserved – i wiele innych firm, które zatrudniają ludzi kreatywnych.

Autor wyjaśnia, czym jest kreatywność, jak wykorzystać ją w biznesie i jak zarządzać firmą kreatywną.

Książka zawiera wiele ciekawych przykładów ze świata i z Polski praktycznego wykorzystania kreatywności w biznesie. Polskiego czytelnika zainteresują przede wszystkim przykłady polskich firm, które postawiły na kreatywność – i wygrywają.

Książka łączy ciekawą narrację z elementami poradnika zarówno dla pracodawców, jak i pracowników.

Prof. Jan Fazlagić specjalizuje się w zarządzaniu wiedzą, zrealizował ponad 40 projektów badawczych, był stypendystą Komisji Europejskiej Marie Curie Research Fellow oraz Komisji Fulbrighta, wykłada na uczelniach krajowych i zagranicznych, jest autorem 10 monografii naukowych oraz ponad 200 innych publikacji.

Wstęp
Podziękowania

Rozdział 1. Czym jest kreatywność?
Wprowadzenie
1.1. Czym jest "myślenie kreatywne"?
1.2. Mity dotyczące kreatywności
Podsumowanie
Literatura

Rozdział 2. Kreatywna ososba
Wprowadzenie
2.1. Pracownik kreatywny, czyli jaki?
2.2. Pewność siebie
2.3. Umiejętność koncentracji
2.4. Wytrwałość
2.5. Cechy osób kreatywnych
2.6. Dobre rady dla zarządzających osobami kreatywnymi
2.7. Niekreatywni pracownicy w firmie
Podsumowanie
Literatura

Rozdział 3. Proces kreatywny
Wprowadzenie
3.1. Istota procesu kreatywnego
3.2. Teorie wyjaśniające istotę procesu twórczego
3.3. Różne rodzaje twórczości
3.4. Jakie znaczenie ma czas w procesie twórczym?
3.5. Jakość procesu twórczego
Podsumowanie
Literatura

Rozdział 4. Środowisko sprzyjające kreatywności
Wprowadzenie
4.1. Jakie elementy współtworzą środowisko sprzyjające kreatywności?
4.2. Klimat współpracy
4.3. Jakie czynniki związane z przestrzenią biurową mają wpływ na kreatywność pracowników?
4.4. Jak zaprojektować biuro sprzyjające kreatywności?
Podsumowanie
Literatura

Rozdział 5. Motywowanie do kreatywności
Wprowadzenie
5.1. Teorie motywacji
5.2. Jak motywować pracowników kreatywnych?
5.3. Bodźce motywujące osoby kreatywne
Podsumowanie
Literatura

Rozdział 6. Jak mierzyć kreatywność?
Wprowadzenie
6.1. Ocena i pomiar kreatywności
6.2. Analiza CV osoby kreatywnej
6.3. Cechy kreatywnego produktu
Podsumowanie
Literatura

Rozdział 7. Zarządzanie firmą kreatywną
Wprowadzenie
7.1. Rachunek zysków i strat w kreatywnej firmie
7.2. Jak rekrutować kreatywnych pracowników?
7.3. Wyjazdy integracyjne
7.4. Zamień firmę w fabrykę innowacji
7.5. Audyt systemu motywacji
Podsumowanie
Literatura

Rozdział 8. Kreatywność w polskim biznesie
Wprowadzenie
Salad Story
Lech Modern Fabrics
Polska Organizacja Turystyczna
Kreatywność w kancelarii prawnej

Rozdział 9. Konkursy na kreatywne rozwiązania
Wprowadzenie
9.1. Stymulowanie podaży innowacji z pomocą konkursowi nagród
9.2. Przykładowe konkursy
9.3. Pomiar efektywności konkursów z nagrodami
9.4. Opisy przykładowych konkursów na kreatywne rozwiązania
Podsumowanie

Dodatek A.
Techniki zwiększające kreatywność pracowników

Dodatek B.
Test powalający ustalić dominującą półkulę mózgową

Spis ramek
Spis rysunków
Spis schematów
Spis tabel

328 stron, Format: 14.0x22.0cm, oprawa miękka

Po otrzymaniu zamówienia poinformujemy,
czy wybrany tytuł polskojęzyczny lub anglojęzyczny jest aktualnie na półce księgarni.