ksiazki24h.pl
wprowadź własne kryteria wyszukiwania książek: (jak szukać?)
Twój koszyk:   1 egz. / 31.40 29,83   zamówienie wysyłkowe >>>
Strona główna > opis książki

ZARZĄDZANIE CZASEM OSOBISTY MENTOR HARVARD BUSINESS SCHOOL


RAFFONI M.

wydawnictwo: ONE PRESS , rok wydania 2007, wydanie I

cena netto: 31.40 Twoja cena  29,83 zł + 5% vat - dodaj do koszyka

Profesjonalne odpowiedzi na codzienne wyzwania zawodowe

  • Ustalanie priorytetów
  • Organizacja przestrzeni
  • Koncentrowanie się na zadaniu
  • Umiejętny podział obowiązków

Wszyscy cierpimy na brak czasu. Pracujemy coraz więcej, śpimy coraz mniej, a mimo to wciąż nie nadążamy z wykonywaniem swoich obowiązków. Dlaczego tak się dzieje? Brakuje nam umiejętności kształtowania czasu i zarządzania nim. Nie potrafimy skupić się na wykonywanej pracy i nie jesteśmy wystarczająco zdyscyplinowani. Na szczęście organizacja pracy to nic trudnego. Wystarczy przygotować dobry plan działania i trzymać się go punkt po punkcie. Z tej książki dowiesz się, jak to zrobić.

  • Naucz się nadawać swoim obowiązkom jasne priorytety.
  • Poznaj skuteczne narzędzia planowania czasu i tworzenia rozkładu zajęć.
  • Dowiedz się, jak realizować więcej zadań w krótszym czasie.

Książki z serii "Osobisty Mentor" są szybkimi i niezawodnymi źródłami informacji, pokazującymi, jak stawiać czoła codziennym wyzwaniom zawodowym. Zawierają one wiele praktycznych wskazówek, podpowiedzi oraz przykładów pomagających Czytelnikowi zidentyfikować jego najmocniejsze strony i największe słabości. W biurze, na zebraniu czy w domu - te niewielkie przewodniki oferują szybką i profesjonalną pomoc w rozwiązywaniu codziennych problemów.


Spis treści

Przesłanie mentora - świadomie i efektywnie kształtuj swój czas, aby móc nim odpowiednio zarządzać

Jak świadomie i efektywnie kształtować swój czas - ocena i planowanie

Całościowe spojrzenie na wykorzystywanie czasu

Jakie znaczenie ma efektywne kształtowanie własnego czasu?

Dlaczego robimy to, co robimy?

Spójrz na wykorzystanie swojego czasu w sposób całościowy i konstruktywny

Jak oceniać wykorzystanie swojego czasu

Stwórz całościową wizję tego, jak chcesz spędzać swój czas

Podziel swoje obowiązki zawodowe na kategorie związane z realizacją konkretnych celów

Monitoruj wykorzystanie swojego czasu przez tydzień

Porównaj wyniki kontroli wykorzystania swojego czasu do celów, które zamierzałeś osiągnąć

Jak stworzyć efektywny plan działania

Porównaj rzeczywistą alokację czasu pracy z docelową alokacją czasu pracy

Jak zarządzać czasem - wprowadź w życie swój plan

Wyznaczanie konkretnych ram czasowych

Wyznaczaj realne i konkretne ramy czasowe

Jak ustalać konkretne ramy czasowe

Jak zarządzać swoim czasem

Monitoruj i oceniaj rozkład swoich zajęć

Jak zminimalizować czas poświęcany na zadania, które nie są tak istotne? Dziel się obowiązkami!

Dzieląc się obowiązkami, bądź kreatywny

Deleguj zadania tak, by rezultaty były widoczne

Jak pokonywać trudności

Rozpoznaj typowe trudności w zarządzaniu czasem

Stawiaj czoła niesprzyjającej kulturze firmy i trudnym środowiskom pracy

Efektywnie kształtuj swój czas w kulturze nastawionej na wykorzystanie każdej chwili

Radź sobie z chaotycznie zorganizowanymi przestrzeniami do pracy

Staw czoła problemowi nieuzasadnionego odkładania obowiązków na później

Unikaj źle zaplanowanych spotkań i niepotrzebnych podróży

Daj sobie odpowiednią ilość czasu, by uniknąć lub przezwyciężyć trudności

Jak rozwinąć odpowiednie nawyki w zarządzaniu czasem

Zarządzaj informacjami

Wskazówki i narzędzia

Często zadawane pytania

Narzędzia do zarządzania czasem

Sprawdź się

Rozwiązanie testu

Do dalszego czytania

Artykuły

Książki

128 stron, miękka oprawa

Osoby kupujące tę książkę wybierały także:
 

- COACHING OSOBISTY MENTOR HARVARD BUSINESS SCHOOL PRESS
HARVARD BUSINESS SCHOOL PRESS

- KAŻDY POTRZEBUJE MENTORA JAK KIEROWAĆ TALENTAMI
CLUTTERBUCK D.

- ZARZĄDZANIE STRESEM. OSOBISTY MENTOR HARVARD BUSINESS SCHOOL
HARVARD BUSINESS SCHOOL PRESS

- ŚCIEŻKA KARIERY ZAWODOWEJ OSOBISTY MENTOR HARVARD BUSINESS SCHOOL
HARVARD BUSINES SCHOOL PRESS

- DELEGOWANIE OBOWIĄZKÓW OSOBISTY MENTOR HARVARD BUSINESS SCHOOL PRESS
HARVARD BUSINESS SCHOOL PRESS

- COACHING I MENTORING W PRAKTYCE
BENNEWICZ M.

- UWARUNKOWANIA SKUTECZNOŚCI MENTORINGU W ORGANIZACJI
BARAN M.

- JEDNOMINUTOWY MENTOR JAK ZNALEŹĆ MENTORA I PRACOWAĆ Z NIM I DLACZEGO WARTO NIM ZOSTAĆ
BLANCHARD K. DIAZ-ORTIZ C.

Po otrzymaniu zamówienia poinformujemy,
czy wybrany tytuł polskojęzyczny lub anglojęzyczny jest aktualnie na półce księgarni.

 
Wszelkie prawa zastrzeżone PROPRESS sp. z o.o. 2012-2022